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東大医学部が医師国家試験の合格率で55位の下位に沈む理由

ドクター向け

[連載] 「東京大学医学部」偏差値トップの超エリートコースはいま

【第5回】東大医学部が医師国家試験の合格率で55位の下位に沈む理由 | 和田秀樹,鳥集徹

資産家ドクターほど「借金して投資用物件を買う」納得の理由

ドクター向け

[連載] 医師の資産形成は「不動産投資」が最適解である30の証拠

【第5回】資産家ドクターほど「借金して投資用物件を買う」納得の理由 | 大山一也

100円の薬が、1万円の薬より高価な可能性も!?日本の医療事情

ドクター向け

[連載] MBA的医療経営～目指せ！メディカルエグゼクティブ

【第12回】100円の薬が、1万円の薬より高価な可能性も!?日本の医療事情 | 角田圭雄

医学部受験「C判定すら取れなかった浪人生」が合格できた理由

ドクター向け

[連載] 医療従事者が本音で語る「日本社会」の現状～GGO For Doctor

【第37回】医学部受験「C判定すら取れなかった浪人生」が合格できた理由 | 山本佳奈,医療ガバナンス学会

年収1200万円・35歳・独身医師…「医療保険料」の壮絶支払額

ドクター向け

[連載] 医師の資産形成は「不動産投資」が最適解である30の証拠

【第4回】年収1200万円・35歳・独身医師…「医療保険料」の壮絶支払額 | 大山一也

「東大医学部」の派閥に「灘グループ」がない恐ろしい理由

ドクター向け

[連載] 「東京大学医学部」偏差値トップの超エリートコースはいま

【第4回】「東大医学部」の派閥に「灘グループ」がない恐ろしい理由 | 和田秀樹,鳥集徹

医療現場激変！抗がん剤変更を指示してAIが患者の命を救った

ドクター向け

[連載] 「医師の働き方改革」仕事の流れを変えれば医師でも定時に帰宅できる

【第21回】医療現場激変！抗がん剤変更を指示してAIが患者の命を救った | 佐藤文彦

選択肢が多すぎた結果、不幸になってしまう「特定のケース」

ドクター向け

[連載] MBA的医療経営～目指せ！メディカルエグゼクティブ

【第11回】選択肢が多すぎた結果、不幸になってしまう「特定のケース」 | 角田圭雄

生涯収入「4億円」でも赤字生活の謎…医師の老後を救うのは？

ドクター向け

[連載] 医師の資産形成は「不動産投資」が最適解である30の証拠

【第3回】生涯収入「4億円」でも赤字生活の謎…医師の老後を救うのは？ | 大山一也

医学部受験「合格する人」「頭はいいが落ちる人」の決定的な差

ドクター向け

[連載] 医療従事者が本音で語る「日本社会」の現状～GGO For Doctor

【第36回】医学部受験「合格する人」「頭はいいが落ちる人」の決定的な差 | 藤井健志,医療ガバナンス学会

灘→東大医学部は「天才と変人の紙一重」と言われる本当の理由

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[連載] 「東京大学医学部」偏差値トップの超エリートコースはいま

【第3回】灘→東大医学部は「天才と変人の紙一重」と言われる本当の理由 | 和田秀樹,鳥集徹

年収1600万円の勤務医…「2000万円の物件」購入後の節税額

ドクター向け

[連載] 医師の資産形成は「不動産投資」が最適解である30の証拠

【第2回】年収1600万円の勤務医…「2000万円の物件」購入後の節税額 | 大山一也

「嫌だった、辛かった」と語る…医療事務スタッフの大奮闘

ドクター向け

[連載] 医療従事者が本音で語る「日本社会」の現状～GGO For Doctor

【第35回】「嫌だった、辛かった」と語る…医療事務スタッフの大奮闘 | 杉山宗志,医療ガバナンス学会

灘高で、「優等生のノートを500円で売った男」の意外な結末

ドクター向け

[連載] 「東京大学医学部」偏差値トップの超エリートコースはいま

【第2回】灘高で、「優等生のノートを500円で売った男」の意外な結末 | 和田秀樹,鳥集徹

「資産の持ち腐れ」高収入の医師こそ不動産投資が最適な理由

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[連載] 医師の資産形成は「不動産投資」が最適解である30の証拠

【第1回】「資産の持ち腐れ」高収入の医師こそ不動産投資が最適な理由 | 大山一也

コロナ禍の今こそ勤務医の「働き方改革」実現の絶好の機会

ドクター向け

[連載] 「医師の働き方改革」仕事の流れを変えれば医師でも定時に帰宅できる

【第20回】コロナ禍の今こそ勤務医の「働き方改革」実現の絶好の機会 | 佐藤文彦

「高3夏まで全力投球しなかった」東大医学部生の受験必勝法

ドクター向け

[連載] 医療従事者が本音で語る「日本社会」の現状～GGO For Doctor

【第34回】「高3夏まで全力投球しなかった」東大医学部生の受験必勝法 | 小坂真琴,医療ガバナンス学会

灘高2年、下から50番目で東大医学部に現役合格できる理由

ドクター向け

[連載] 「東京大学医学部」偏差値トップの超エリートコースはいま

【第1回】灘高2年、下から50番目で東大医学部に現役合格できる理由 | 和田秀樹,鳥集徹

病院M&Aが急増…需要最多「持分あり医療法人」のスキームは

ドクター向け

[連載] 医師・看護師を守り地域医療を存続させる「病院M&A」

【第8回】病院M&Aが急増…需要最多「持分あり医療法人」のスキームは | 余語光

広尾病院は「新型コロナ専門」に…知られざる日本の病床の実態

ドクター向け

[連載] 「医師の働き方改革」仕事の流れを変えれば医師でも定時に帰宅できる

【第19回】広尾病院は「新型コロナ専門」に…知られざる日本の病床の実態 | 佐藤文彦

米コロナ禍で「フェイクニュースの氾濫」現役医師の情報収集法

ドクター向け

[連載] 医療従事者が本音で語る「日本社会」の現状～GGO For Doctor

【第33回】米コロナ禍で「フェイクニュースの氾濫」現役医師の情報収集法 | 大西睦子,医療ガバナンス学会

コロナ禍、医師の転職希望者は急増も転職実績は前年割れの真相

ドクター向け

[連載] 「医師の転職事情」金持ちドクターと貧乏ドクターの分かれ目

【第10回】コロナ禍、医師の転職希望者は急増も転職実績は前年割れの真相 | 武元康明

コロナ拡大でわかった…患者が医者に求めている「本当のこと」

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[連載] 「医師の働き方改革」仕事の流れを変えれば医師でも定時に帰宅できる

【第18回】コロナ拡大でわかった…患者が医者に求めている「本当のこと」 | 佐藤文彦

「出資持分あり」は得か？医療法人の7割が「持分なし」の理由

ドクター向け

[連載] 医師・看護師を守り地域医療を存続させる「病院M&A」

【第7回】「出資持分あり」は得か？医療法人の7割が「持分なし」の理由 | 余語光

競争激化の医学部受験…キャリアから考えた「女性の医大」選び

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[連載] もし娘が医大を目指すなら…元医大講師が語る「女性の医学部受験」

【後編】競争激化の医学部受験…キャリアから考えた「女性の医大」選び | 筒井冨美

いわき市医療現場からの悲鳴…「すでにスタッフは足りてない」

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[連載] 医療従事者が本音で語る「日本社会」の現状～GGO For Doctor

【第32回】いわき市医療現場からの悲鳴…「すでにスタッフは足りてない」 | 杉山宗志,医療ガバナンス学会

もし娘が医大を目指すなら…「数学力」アップが不可欠な裏事情

ドクター向け

[連載] もし娘が医大を目指すなら…元医大講師が語る「女性の医学部受験」

【前編】もし娘が医大を目指すなら…「数学力」アップが不可欠な裏事情 | 筒井冨美

コロナ感染拡大で異変！「医師の転職」は遠距離から近隣病院へ

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[連載] 「医師の転職事情」金持ちドクターと貧乏ドクターの分かれ目

【第9回】コロナ感染拡大で異変！「医師の転職」は遠距離から近隣病院へ | 武元康明

2024年のシフト・シュミレーションを！医師の募集は今から

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[連載] 「医師の働き方改革」仕事の流れを変えれば医師でも定時に帰宅できる

【第17回】2024年のシフト・シュミレーションを！医師の募集は今から | 佐藤文彦

「病院M&A」必須知識…医療法人の株主＝「社員」が持つ権利

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[連載] 医師・看護師を守り地域医療を存続させる「病院M&A」

【第6回】「病院M&A」必須知識…医療法人の株主＝「社員」が持つ権利 | 余語光

複雑な「医療法人の種類」…「病院M&A」必須予備知識とは

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[連載] 医師・看護師を守り地域医療を存続させる「病院M&A」

【第5回】複雑な「医療法人の種類」…「病院M&A」必須予備知識とは | 余語光

米移住で痛感「生き残るには…」有名医師のスゴい情報取集術

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[連載] 医療従事者が本音で語る「日本社会」の現状～GGO For Doctor

【第31回】米移住で痛感「生き残るには…」有名医師のスゴい情報取集術 | 大西睦子,医療ガバナンス学会

激増が予想される「淘汰される病院」が医師の転職を加速する

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[連載] 「医師の転職事情」金持ちドクターと貧乏ドクターの分かれ目

【第8回】激増が予想される「淘汰される病院」が医師の転職を加速する | 武元康明

「病院M&A」譲渡側、譲受側のメリット・デメリットを検証

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[連載] 医師・看護師を守り地域医療を存続させる「病院M&A」

【第4回】「病院M&A」譲渡側、譲受側のメリット・デメリットを検証 | 余語光

成功の条件は「働き方改革」に興味がある診療科で成功事例を

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[連載] 「医師の働き方改革」仕事の流れを変えれば医師でも定時に帰宅できる

【第16回】成功の条件は「働き方改革」に興味がある診療科で成功事例を | 佐藤文彦

病院の経営課題を一挙解決…「病院M&A」が効果的な4ケース

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[連載] 医師・看護師を守り地域医療を存続させる「病院M&A」

【第3回】病院の経営課題を一挙解決…「病院M&A」が効果的な4ケース | 余語光

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