DX

2022.12.12

[連載] 社員の生産性を最大限に引き出す職場づくり

【第2回】中小企業でも実現できる！「定期健康診断」を活用した健康経営【産業医が解説】 | 富田 崇由

DX

2022.12.3

[連載] 福利厚生制度のスペシャリスト、株式会社リロクラブが伝授！従業員満足度を上げる方法

【第1回】大企業より中小企業こそ「働き方改革」が必要といえるワケ | 桐山 秋行

DX

2022.12.2

[連載] マネジメント課題解決のスペシャリスト「株式会社識学」が解説！仕組みで回る組織づくりのノウハウ

【第10回】多様性の時代に勝ち続ける企業の共通点…組織の「一体感」を生む方法 | 入澤 勇紀

DX

2022.11.21

[連載] 統計から紐解く企業経営の実情

【第20-1回】世界主要国「解雇しやすさ」ランキング…解雇しにくい国でお馴染みの日本、驚愕の順位 | THE GOLD ONLINE編集部

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2022.11.12

[連載] 統計から紐解く企業経営の実情

【第17-1回】都道府県「従業員の労働時間」調査…1位と47位で月27時間もの地域差 | THE GOLD ONLINE編集部

DX

2022.11.6

[連載] Authense法律事務所の西尾公伸弁護士が解説！サステナビリティ経営に欠かせない企業法務のポイント

【第35回】時効5年に延長の可能性も…企業が講じるべき「未払い残業代請求」への対応策【弁護士が解説】 | 西尾 公伸

身近な法律

2022.11.5

[連載] 不当解雇、残業未払い、労働災害…弁護士が教える「身近な法律」

【第5回】年俸制だから残業代はありません…は大間違い！外資系企業に残業代を請求する方法 | 籾山 善臣

DX

2022.10.31

[連載] Authense法律事務所の西尾公伸弁護士が解説！サステナビリティ経営に欠かせない企業法務のポイント

【第34回】約2億円の慰謝料も…「未払い残業代」を従業員から請求されたら？【弁護士が解説】 | 西尾 公伸

DX

2022.10.27

[連載] 統計から紐解く企業経営の実情

【第12-1回】労働時間は減っても残業は減らない…過労死を生む「いまだ昭和体質」の日本企業 | THE GOLD ONLINE編集部

DX

2022.10.25

[連載] Authense法律事務所の西尾公伸弁護士が解説！サステナビリティ経営に欠かせない企業法務のポイント

【第33回】「残業代」の正しい計算方法…賃金の支払い形態、労働形態、役職別に弁護士が解説 | 西尾 公伸

身近な法律

2022.10.21

[連載] 不当解雇、残業未払い、労働災害…弁護士が教える「身近な法律」

【第1回】管理職の平均年収はいくら？業界別トップは「金融業・保険業の部長」で814.5万円だが【弁護士が解説】 | 籾山 善臣

DX

2022.10.20

[連載] 弁護士検索メディア『ココナラ法律相談』に寄せられた法律に関する疑問を、弁護士が徹底解説

【第29回】週6日・48時間勤務の労働契約…法定時間外労働は残業代を請求できる？【弁護士が解説】 | 吉田 倫子,ココナラ法律相談

社会問題

2022.10.16

[連載] 現役医師が解説！様々な「カラダの不調」への対処法 株式会社オンラインドクター.com

【第274回】時給58円!? 脱走する若手医師続出…「大学病院」の深すぎる闇【医師の告発】 | 武井 智昭

働き方

2022.9.24

[連載] 脱！「働かないおじさん」45歳からの人生逆転方法

【第5回】高学歴でも、実務経験者でも…「なぜか資格試験に合格できない」人が多いワケ | 佐藤 敦規

身近な法律

2022.9.6

[連載] 弁護士検索メディア『ココナラ法律相談』に寄せられた法律に関する疑問を、弁護士が徹底解説

【第18回】業務委託でも「雇用」扱いに？注意すべき「下請法と労働者性」【弁護士が解説】 | 足立 啓輔,ココナラ法律相談

受験教育

2022.7.31

[連載] 「自分の力で生きていける力」を身につける方法

【第20回】なぜ「日本人だから嫌いだ」と言われる留学体験は貴重なのか？ | 成田 信一

ドクター向け

2022.7.22

[連載] 開業する医者の9割が知らないクリニック経営で本当に大切なこと

【第6回】面接官の質問、「昨夜はよく眠れましたか？」の真意【クリニック経営者が解説】 | 老木 浩之

ドクター向け

2022.5.25

[連載] 医療専門社労士が解説！成功する医院のための労務管理Q&A

【第5回】「従業員の健康診断」は企業の義務だが…従業員が拒否した場合、どうなるのか？【社労士が解説】 | 柴垣 和也,社会保険労務士法人クラシコ

ドクター向け

2022.5.2

[連載] 医療専門社労士が解説！成功する医院のための労務管理Q&A

【第4回】「休憩中の電話番」や「始業前の着替え時間」は賃金が発生する？「労働時間か否か」の分かれ目 | 柴垣 和也,社会保険労務士法人クラシコ

働き方

2022.4.19

[連載] 幻冬舎ゴールドオンライン事例・解説

【第1回】300時間以上の時間外労働も…それでも国家公務員は子どもたちの憧れか!? | THE GOLD ONLINE編集部

ドクター向け

2022.4.11

[連載] 医療専門社労士が解説！成功する医院のための労務管理Q&A

【第3回】突然の時短営業や休業…「シフト通り働けなかった」場合、「支払われるべき賃金」はいくら？【社労士が解説】 | 柴垣 和也,社会保険労務士法人クラシコ

社会問題

2022.3.29

[連載] 司法書士が解説！「認知症老人」を取り巻く“おカネ周りの”過酷な現実

【第12回】日本の金融資産6割超を保有…「60歳以上の世代」が日本経済を救う2つの方法【司法書士が解説】 | 岡 信太郎

ドクター向け

2022.3.25

[連載] 医療専門社労士が解説！成功する医院のための労務管理Q&A

【第2回】従業員が突然「無断欠勤」…企業が取るべき対応は？自然退職・解雇の条件は？【社労士が解説】 | 柴垣 和也,社会保険労務士法人クラシコ

ドクター向け

2022.3.16

[連載] 医療専門社労士が解説！成功する医院のための労務管理Q&A

【第1回】パートやアルバイトの「有給休暇」…取得できる「日数」や「賃金」はいくら？【社労士が解説】 | 柴垣 和也,社会保険労務士法人クラシコ

企業経営

2022.2.24

[連載] Authense法律事務所の西尾公伸弁護士が解説！サステナビリティ経営に欠かせない企業法務のポイント

【第9回】国内どこでも居住可…ヤフーの事例に見る「企業のテレワーク導入」のポイント【弁護士が解説】 | 西尾 公伸

雇用・人事

2022.2.4

[連載] 約2000人の中高年キャリア開発を手がけた人事コンサルタントが解説！「働かないおじさん問題」のトリセツ

【第1回】実は「真面目にコツコツ頑張ってきた人」が多い…「働かないおじさん」の正体 | 難波 猛

企業経営

2021.12.6

[連載] 中小企業経営者が知っておきたい「実践的企業法務知識」

【第4回】労災認定を受けたら会社はどうなる？想定される7つの影響【弁護士が事例で解説】 | 西川 暢春

学校教育

2021.12.2

[連載] 教室改革～「教師」をもっと楽しむために

【第1回】もはや警報レベル…日本の「教師のなり手不足」3つの辛い原因 | 小山 英樹

エトセトラ

2021.9.22

[連載] ニッセイ基礎研究所レポート・インサイト

【第22回】医師の働き方改革は医療制度にどんな影響を与えるか…診療体制の変更などが起きる？問われる都道府県の対応 | 三原 岳

ドクター向け

2021.9.12

[連載] ニッセイ基礎研究所レポート・インサイト

【第18回】コロナ診療での医師の応召義務…発熱患者の診療を一切拒否した場合、応召義務違反となるか？ | 篠原 拓也

企業経営

2021.9.7

[連載] 中小企業経営者が知っておきたい「実践的企業法務知識」

【第1回】従業員からの未払い残業代請求…「固定残業代制度」を導入していても支払い義務はあるのか？【弁護士が解説】 | 西川 暢春

企業経営

2021.9.2

[連載] なぜ小規模事業者こそ産業医が必要なのか

【第15回】注意欠如、遅刻常習犯、生活残業…社員の「問題行動」の具体的解決策【産業医が解説】 | 富田 崇由

雇用・人事

2021.7.23

[連載] GGO大ヒット連載ピックアップ～『交通事故、相続トラブル、男女問題…弁護士・櫻井俊宏は見た！』

【第1回】基本給15万円「辞めたいのに」…ブラック企業に入社した新卒のどん底【弁護士が解説】 | 櫻井 俊宏

経営戦略

2021.7.16

[連載] 安定収益と社会貢献を両立する小規模保育園経営

【第11回】多くの人が誤解しがちだが…「私の方が働いているのに有休少ない！」という主張が、意外にも「見当違い」なワケ | 河村 憲良

身近な法律

2021.6.29

[連載] 落語でわかる「民法」入門

【第1回】借金には時効がある…「返済義務が消える条件」を弁護士が解説 | 森 章太

資産形成

2021.6.9

[連載] 証券会社から飛び出し美容室経営者に転身…「未経験業界」で成功を収めるメソッド

【第5回】高額過ぎるシャンプー、非正規雇用の罠…美容業界が抱える歪み | 山下 拓馬