「ずっと働き続けるわけにも…」団塊ジュニアの終焉で、日本人が直面する「厳しい現実」

恐ろしすぎる「2040年問題」…眼前に迫る絶望未来

苦境に立たされながらも、日本の経済を支え続けてきた団塊ジュニア。

ちなみに団塊ジュニアが該当する「40代〜50代」の平均年収を見てみると、40歳～44歳の男性が612万円、女性が343万円。45歳～49歳の男性が653万円、女性が343万円です。

50歳～54歳の男性が689万円、女性が343万円。55歳～59歳の男性が712万円、女性が330万円となりました（令和5年分『民間給与実態統計調査』・1年を通じて勤務した給与所得者の1人当たりの平均給与）。

なお50代は年齢別に見ると「もっとも給与が高い」年齢層です。団塊ジュニアにとって上記の平均給与は納得の数字といえるでしょうか。

団塊ジュニアの高齢化については「2040年問題」が広く知られています。2040年、団塊ジュニアがみな65歳以上となり、生産年齢人口が大幅に減少、社会保障費が急激に増加するという「ほぼ確定的な」問題です。東京都に限って見ても、2060年には85歳～となった団塊ジュニアが東京都で最多の年齢層になると考えられています。

この未曽有の事態をなんとか回避しようと、解決策として打ち出されているのが、高年齢者雇用安定法の改正をはじめとした「ずっと働き続ける」という選択肢ですから、惨憺たる気持ちになってしまうことも無理はありません。

さらに「8050問題」はご存じでしょうか。50代の引きこもりの我が子を、80代の親が支えるという状態により、経済的に厳しい状況に陥ってしまうことを指します。

80代ともなれば、当然年金暮らし。厚生労働省『令和5年度 厚生年金保険・国民年金事業の概況』によると、現在の厚生年金の平均受給状況は次のとおりです。

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