前回は、「50%損金タイプ」の保険を活用し、従業員の退職金を準備する手法についてお伝えをしました。今回は、同じく従業員の退職金を「100%損金タイプ」の保険を活用して準備する方法についてみていきます。

10年後、従業員に2000万円の退職金を支給予定

今度は従業員の退職金準備として、100%損金タイプの保険を利用した場合です。下記の図表は現在55歳の男性に、10年後、退職金を2000万円支給したい場合のシミュレーションです。

 

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    本連載は、2016年9月9日刊行の書籍『オーナー社長のための「法人保険」活用バイブル』から抜粋したものです。
    本原稿は、一般的な生命保険活用スキームを示したものであり、データやスキームの正確性や将来性、投信元本の利回り等を保証するものではございません。個別具体的な法令等の解釈については、税理士等の各専門家・行政機関等に必ずご確認ください。記載されている保険商品のイメージ図につきましては、概算値を表示しています。各スキームの導入時は約款や契約概要、パンフレットを必ずご覧ください。なお、本連載で示している「契約者」とは、保険料を支出する人で、契約の変更・解約などの権限を持っている人、「被保険者」とは、保険をかけられる人、その対象となる体を提供する人をいいます。

    オーナー社長のための「法人保険」活用バイブル

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    幻冬舎ゴールドオンライン編集部

    幻冬舎メディアコンサルティング

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