職場における生理休暇制度や女性の就労環境に対する理解が進む一方で、社内のコミュニケーション環境に関する課題が浮き彫りとなっています。オイテル株式会社が実施した調査によると、男性の上司や同僚に生理の話が「できない」と答えた女性は62.2%に達しました。周囲への相談のしづらさが、生理休暇の取得率にも影響を及ぼしている実態が明らかになっています。

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