じゃあ、ねんきん定期便に書いてある「114万円」はなんだったのか…年金受給手続きを行った67歳再雇用の男性、ガッカリ。「9万円」しか支給されなかったワケ【FPが解説】

特別な年金をもらいに、年金事務所へ

Aさん「特別な年金ってなんだ？」

Cさん「俺たち、昭和34年生まれだろ？　昭和36年4月より前に生まれた人は、64歳から特別な年金を受け取れるんだよ」

寝耳に水で、Aさんは驚きを隠せません。

Aさん「知らなかった……まだ間に合うのか？」

Bさん「たしか年金は5年が時効だから、まだ間に合うはずだよ」

Aさん「でも俺、繰下げ受給だからもらえないんじゃないのか？」

不安を口にすると、Cさんが続けました。

Cさん「これは『繰下げ』とは別物だから、いまからでも請求できると思うよ」

Aさん「そうなのか！　早速行ってみるよ」

そういって、Aさんはその場でネットから年金事務所の来訪予約をとりました。

年金額は114万円ではなく、「9万円」だったワケ

そして迎えた当日。保管していた数年前のねんきん定期便を事前に確認すると、年金受給見込額は「114万円」と記載されています。

「100万円以上受け取れるなんて、すごい臨時収入だな。なにに使おうか……」緩む口元を抑えて年金事務所に行ったのですが、“衝撃の事実”が判明します。

職員「試算では、Aさんの年金は年額約9万円となります」

Aさん「えっ、ちょっと待ってください。どういうことですか？」

“特別な年金”の落とし穴

「9万円って……。じゃあ、ねんきん定期便に書いてある114万円はなんだったんだよ」とAさんはショックを隠せません。

特別支給の厚生年金とは、老齢年金の報酬比例部分を、64歳から前倒しで受け取れる制度です。しかし、職員によれば、Aさんは65歳まで現役で働いていたため給与が高く、「在職老齢年金制度」によって年金が支給停止となっていたようです。この制度では、働きながら年金を受け取る場合、一定の基準額を超えると年金が全部または一部停止されます。

Aさんが64歳だった2023年度（令和5年度）の在職老齢年金制度の基準額は、48万円でした。当時のAさんの給与（月額換算）が56万円、本来の年金月額が9万5,500円（年額114万6,000円÷12）だったため、そこから年金額を計算すると、次のようになります。

つまり、ねんきん定期便には「年額114万円」と記載されていても、実際に受け取れる金額は、支給停止によって年額約9万円にとどまってしまったのです。

一方、同級生たちは60歳定年で給与が下がっていたため、在職老齢年金の支給停止がほとんど発生せず、満額に近い年金を受け取れていたようです。

Aさんは「100万円の臨時収入が入る」と期待していただけに、「なんだ、ぬか喜びか」と肩を落としてしまいました。

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