地方中小企業で働く若者の間で「転職は当たり前」という意識が広がっています。20代の約4割がより良い職場を求めて移ることを前向きに捉える一方、今の会社にとどまりたいと考える人は少数派。なぜ彼らは長く働く意欲を持てないのか――収入や福利厚生への不安、自分らしさを重視する価値観の変化が、その背景に見えてきました。

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