[連載]「部下が伸びるマネジメント」の法則

※本連載は、佐々木常夫氏の著書『部下が伸びるマネジメント100の法則』(日本能率協会マネジメントセンター)より一部を抜粋・再編集したものです。

本連載の著者紹介

株式会社佐々木常夫マネージメント・リサーチ 代表取締役 

1944年秋田市生まれ。69年、東京大学経済学部卒業後、東レ株式会社に入社。家庭では自閉症の長男と肝臓病とうつ病を患う妻を抱えながら会社の仕事でも大きな成果を出し、01年、東レの取締役、03年に東レ経営研究所社長に就任。内閣府の男女共同参画会議議員、大阪大学客員教授などの公職も歴任。「ワーク・ライフ・バランス」のシンボル的存在と言われている。

著書に『ビジネスマンが家族を守るとき』『そうか、君は課長になったのか』『働く君に贈る25の言葉』『リーダーという生き方』『働く女性たちへ』(以上、WAVE出版)、『ビジネスマンに贈る 生きる「論語」』(文藝春秋)、『それでもなお生きる』(河出書房新社)、『実践・7つの習慣』(PHP研究所)、『上司の心得』(角川新書)、『人生の教養』『ビジネスマンの教養』(ポプラ社)などがある。

2011年ビジネス書最優秀著者賞を受賞。

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